【职位描述】岗位职责：1、协助上级建立健全公司招聘、培训、工资、保险、福利、绩效考核等人力资源制度建设；2、建立、维护人事档案，办理和更新劳动合同；3、执行人力资源管理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施，配合其他业务部门工作；4、收集相关的劳动用工等人事政策及法规；5、执行招聘工作流程，协调、办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续；6、协同开展新员工入职培训，业务培训，执行培训计划，联系组织外部培训以及培训效果的跟踪、反馈；7、负责员工工资结算和年度工资总额申报，办理相应的社会保险等；8、帮助建立员工关系，协调员工与管理层的关系，组织员工的活动。任职资格：1、人力资源或相关专业大专以上学历；2、两年以上人力资源工作经验；3、熟悉人力资源管理各项实务的操作流程，熟悉国家各项劳动人事法规政策，并能实际操作运用4、具有良好的职业道德，踏实稳重，工作细心，责任心强，有较强的沟通、协调能力，有团队协作精神；5、熟练使用相关办公软件，具备基本的网络知识。工作时间：10:00-13：30 15:00-19:00 无以上工作经历请勿投递

【简介】    乌鲁木齐幸福乳腺病专科医院——西北地区的乳腺病专科医院乌鲁木齐幸福乳腺病专科医院是一家集预防、医疗、保健和康复为一体的全方位服务妇女的医疗保健机构。设有乳腺科、妇科、中医科、医学检验科、医学影像科、住院部和预防普查部。　多年来，秉承“真心服务患者，真情奉献社会”的医院宗旨和“以人为本，预防为主，质量保障，服务第一”的医疗服务理念，始终把追求社会效益，...... 更多>>